EQUÀLITAT acerca la perspectiva de género a HipoGes Iberia

• Esta es la primera acción que se impulsa para el diseño del I Plan de Igualdad de HipoGes Iberia.
• Mañana tendrá lugar la formación en la sede de Madrid y en semanas próximas en las sedes de Valencia y Lisboa.

Este jueves, la compañía HipoGes Iberia recibirá un Curso de Introducción de la Perspectiva de Género, para su plantilla de la sede central de Madrid. La agente de igualdad de EQUÀLITAT Sonia Morató, se encargará de introducir el marco conceptual y el glosario terminológico  para comprender el fenómeno de la igualdad de género y de oportunidades en el ámbito empresarial.

Mediante diversas sesiones formativas a lo largo del día, se facilitará una mayor asistencia por parte del personal de HipoGes, en vista de que pueda gestionar su tiempo de manera óptima. En esta primera fase de introducción del I Plan de Igualdad de Hombres y Mujeres de la firma, es importante lograr el aprendizaje de nuevos conceptos y enfoques en materia de igualdad de género.

El objetivo es ampliar las capacidades profesionales y acercar la transversalidad al equipo humano de la organización. Además, también se facilitará su participación en un diagnóstico posterior, por lo que se mejorará la cohesión y la radiografía de la organización que tendrá lugar durante la siguiente fase de diseño del Plan de Igualdad.

En las siguientes semanas, las sedes de Lisboa y Valencia de HipoGes Iberia se sumarán a esta iniciativa, a la que EQUÀLITAT está dedicando todo sus recursos y experiencia, para devolver en forma resultados positivos la confianza que las entidades públicas y privadas depositan en nuestra firma.

Comunicación EQUÀLITAT